الوحدات التخصصية

وحدة التخصصات الإنسانية

الهدف العام

المتابعة والإشراف العام على تنفيذ ومتابعة البرامج الإنسانية.

الارتباط التنظيمي

اترتبط بنائب الرئيس التنفيذي.

مهام الوحدة

  • تحقيق الأهداف والسياسات العليا للكلية.
  • تنفيذ قرارات مجلس الكلية فيما يتعلق بالوحدة.
  • اقتراح شروط القبول المناسبة.
  • التأكد من مطابقة البرامج مع معايير الوزارة للكليات التطبيقية.
  • التأكد من مطابقة البرامج لرؤية الجامعة واحتياجات سوق العمل.
  • إعداد تقارير دورية عن سير أعمال وأداء الوحدة، وتقرير سنوي مفصل بذلك في نهاية كل عام دراسي.
  • الرفع بالاحتياجات المرتبطة بتشغيل البرامج من الموارد البشرية (أعضاء هيئة تدريس ودعم فني/إداري)، والأدوات والأجهزة التعليمية.
  • تنفيذ ومتابعة متطلبات الجودة والاعتماد الأكاديمي للبرامج.
  • تنفيذ أي مهام أخرى يكلف بها من مدير الوحدات التخصصية.

وحدة التخصصات الصحية

الهدف العام

المتابعة والإشراف العام على برامج التخصصات الصحية والتأكد من سير البرامج.

الارتباط التنظيمي

اترتبط بنائب الرئيس التنفيذي.

مهام الوحدة

  • تحقيق الأهداف والسياسات العليا للكلية.
  • تنفيذ قرارات مجلس الكلية فيما يتعلق بالوحدة.
  • اقتراح شروط القبول المناسبة.
  • التأكد من مطابقة البرامج مع معايير الوزارة للكليات التطبيقية.
  • التأكد من مطابقة البرامج لرؤية الجامعة واحتياجات سوق العمل.
  • إعداد تقارير دورية عن سير أعمال وأداء الوحدة، وتقرير سنوي مفصل بذلك في نهاية كل عام دراسي.
  • الرفع بالاحتياجات المرتبطة بتشغيل البرامج من الموارد البشرية (أعضاء هيئة تدريس / دعم فني / إداري)، والأدوات والأجهزة التعليمية.
  • تنفيذ ومتابعة متطلبات الجودة والاعتماد الأكاديمي للبرامج.
  • التخطيط والتنسيق للتدريب في القطاع الصحي.
  • 10
    التخطيط والتنسيق للتدريب في القطاع الصحي.

وحدة التخصصات العلمية

الهدف العام

المتابعة والإشراف العام على تنفيذ ومتابعة البرامج العلمية.

الارتباط التنظيمي

ترتبط بمدير الوحدات التخصصية.

مهام الوحدة

  • تحقيق الأهداف والسياسات العليا للكلية: تحقيق الأهداف والسياسات العليا للكلية.
  • تنفيذ قرارات مجلس الكلية: تنفيذ قرارات مجلس الكلية فيما يتعلق بالوحدة.
  • اقتراح شروط القبول: اقتراح شروط القبول المناسبة.
  • مطابقة البرامج: التأكد من مطابقة البرامج مع معايير الوزارة للكليات التطبيقية.
  • رؤية الجامعة واحتياجات السوق: التأكد من مطابقة البرامج لرؤية الجامعة واحتياجات سوق العمل.
  • التقارير الدورية: إعداد تقارير دورية عن سير أعمال وأداء الوحدة، وتقرير سنوي مفصل بذلك في نهاية كل عام دراسي.
  • الاحتياجات التشغيلية: الرفع بالاحتياجات المرتبطة بتشغيل البرنامج من الموارد البشرية (أعضاء هيئة تدريس / دعم فني / إداريين)، والأدوات والأجهزة التعليمية.
  • الجودة والاعتماد: تنفيذ ومتابعة متطلبات الجودة والاعتماد الأكاديمي للبرامج
  • مهام أخرى: تنفيذ أي مهام أخرى يكلف بها من مدير الوحدات التخصصية.